Đề cương khóa học

Module 1: Hiểu về Bản thân và Người khác

  • Điều gì khiến chúng ta hành xử theo cách hiện tại?
  • Làm thế nào để chúng ta hiểu được phần nào trong hành vi này là chấp nhận được – là yêu cầu của vai trò trong công việc – và phần nào không?
  • Phản hồi: người khác nhìn nhận và tương tác với chúng ta như thế nào?

Module 2: Communication

  • Chúng ta giao tiếp với người khác như thế nào?
  • Ưu điểm / nhược điểm của các phương tiện truyền thông khác nhau là gì?
  • Chúng ta hiểu “Giao tiếp Hiệu quả” Communication là gì và làm thế nào để đạt được nó?
  • Phong cách suy nghĩ và học tập của mỗi người và cách áp dụng vào công việc hàng ngày

Module 3: Trí Tuệ Cảm Xúc

  • Cảm xúc và hậu quả của chúng
  • Tầm quan trọng của việc hiểu “EQ” (so với IQ tiêu chuẩn hơn)
  • Năm giai đoạn của mô hình Trí Tuệ Cảm Xúc của Goleman:
    • Nhận thức về bản thân
    • Kiểm soát bản thân
    • Động lực
    • Đồng cảm
    • Kỹ năng xã hội

Module 4: Ủy quyền

  • Ủy quyền là gì?
  • Các giai đoạn của Ủy quyền

Module 5: Phân tích Giao dịch

  • Tại sao chúng ta hành động / phản ứng theo một cách nhất định với đồng nghiệp và khách hàng?
  • Làm thế nào để chúng ta xây dựng mối quan hệ tốt đẹp với đồng nghiệp và khách hàng?
  • Lợi ích của “Mối quan hệ chân thành” trong các mối quan hệ cá nhân của chúng ta là gì?

Module 6: Các bên liên quan Management

  • Làm hài lòng các bên liên quan
  • Phân tích các bên liên quan: các bên liên quan bên trong và bên ngoài

Module 7: Xử lý Thay đổi

  • 9 nguyên tắc thay đổi chính
  • Phản ứng cảm xúc đối với thay đổi
  • Kháng cự thay đổi – và lợi ích của việc kháng cự

Module 8: Xử lý Xung đột

  • Nguyên nhân gây ra xung đột là gì?
  • Các giai đoạn xử lý xung đột
    • Hiểu về Xung đột
    • Hiểu về vị trí của bạn / của người khác trong xung đột
    • Giải quyết Xung đột
  • Năm chế độ xử lý xung đột của Kilmann – và cách áp dụng chúng
  • Thu hẹp khoảng cách
 21 Hours

Number of participants


Price per participant

Testimonials (2)

Provisional Upcoming Courses (Require 5+ participants)

Related Categories